Security Engineer
Ben jij nu technisch beheerder of specialist, en ben je toe aan de volgende stap in je carrière? Bij GR de Bevelanden krijg je de kans om je technische kennis in te zetten op strategisch niveau. Als Security Engineer (TISO) bewaak je niet alleen de techniek achter onze informatiebeveiliging, maar denk je ook actief mee over het beleid, de borging en de implementatie.
Je werkt nauw samen met de CISO en het ICT-team. Geen hectiek of politieke druk, maar ruimte om te groeien in een stabiele, inhoudelijke omgeving.
Goes (hybride)
32 tot 36 uur
€3742 – €6716
Organisatie
Gemeenschappelijke Regeling de Bevelanden is een samenwerkingsverband tussen de Bevelandse gemeenten Borsele, Goes, Kapelle, Noord-Beveland en Reimerswaal (ruim 100.000 inwoners) op het gebied van Werk, Inkomen en Zorgbeleid, ICT en Personeel en Organisatie. Vijf organisaties in één, met alle dynamiek en interessante projecten die daarbij horen.
Je bent werkzaam binnen het team ICT van GR de Bevelanden. Dit team bestaat uit ongeveer 30 collega’s die werkzaamheden verrichten voor GR de Bevelanden en de vijf Bevelandse gemeenten. Hiermee werk je nauw samen, evenals met de CISO en Security Officer van de GR de Bevelanden.
Daarnaast zal je regelmatig contact hebben met de CISO’s en andere stakeholders binnen de vijf Bevelandse gemeenten. Je werkt vanuit het Stadskantoor in Goes en gedeeltelijk vanuit huis.
Wat je gaat leren en doen
· Beleid vertalen naar technische maatregelen (ISO27001, NIS2, BIO, DigiD).
· Adviseren over beveiligingsincidenten en technische risico’s.
· Audits en assessments voorbereiden.
· Maatregelen monitoren en incidenten begeleiden.
· Sparren met CISO en collega’s uit vijf gemeenten.
Wat je meebrengt
· Technische achtergrond (bijv. netwerkbeheer, systeembeheer, infra).
· Interesse in informatiebeveiliging, strategische advisering en regelgeving binnen de informatiebeveiliging (ISO27001, NIS2, ENSIA, DigiD en/of BIO).
· Nieuwsgierigheid, leergierigheid en overtuigingskracht.
· Aantoonbare technische kennis en ervaring binnen complexe onpremise/hybride ICT omgevingen.
Wat we je bieden
· een bruto maandsalaris van minimaal € 3.742,00 (aanloopschaal 10) en maximaal € 5.912,00 (functieschaal 10a). Uitloop naar € 6.716,00 (uitloopschaal 11a) is in de toekomst onder bepaalde voorwaarden mogelijk;
· een individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris bovenop je maandsalaris. Dit zet je bijvoorbeeld in voor:
- vakantiegeld;
- een eindejaarsuitkering;
- extra verlofuren;
- een fietsregeling;
- een vergoeding van reiskosten.
· 201,6 verlofuren per jaar;
· een goede pensioenregeling;
· de mogelijkheid om thuis te werken;
· flexibele werktijden en -dagen (in overleg);
· een tegemoetkoming in de reiskosten.
Zie jij jezelf terug in deze omschrijving? Solliciteren kan via onderstaand Sollicitatieformulier.
Heb je vragen of wil je meer informatie over deze vacature neem dan contact op met onze consultant(s):
Rutger Schröder: +31618014776 / r.schroder@lefit.nl
Solliciteer direct.
Wij staan voor je klaar
Onze recruiters
Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem gerust contact op met een van onze consultants.
Is dit niet de juiste vacature voor jou? Geen probleem! We begrijpen dat iedere carrière uniek is en denken graag met je mee over mogelijkheden die écht bij jou passen. Of je nu actief op zoek bent naar een nieuwe uitdaging of gewoon eens wilt verkennen wat er mogelijk is, wij helpen je graag verder.
Klik hier om vrijblijvend je cv met ons te delen. Op basis van jouw ervaring, ambities en wensen kijken we samen naar kansen die bij jou passen. We nemen contact met je op voor, zodat we je persoonlijk kunnen adviseren over de volgende stap in jouw loopbaan. Lefit leert je graag kennen!
Wil je op de hoogte blijven van interessante vacatures en ontwikkelingen binnen jouw vakgebied? Volg onze LinkedIn Bedrijfspagina en sluit je aan bij een van onze LinkedIn-groepen.
